1、全面负责公司门店的营运管理工作，配合公司贯彻各项策略实施；
2、全面负责门店营运管理标准规范的培训与落地，协助并指导区域内门店在人员、物料、设备、清洁、安全操作、突发事件等方面所涉及的工作；
3、检查与稽核门店营运标准规范的执行；
4、巡店检查，发现问题及时回馈，并制定改善计划，同时监督其执行情况；
5、对店长及各级管理人员进行思想沟通及工作辅导，持续反馈，提高店内管理人员的整体管理能力，从而提升门店的各项指标；
6、负责与相关合作伙伴及公司各职能部门进行沟通、协调，保障店面的正常运营；
7、做好门店员工的培训工作，提升服务质量；
8、有效控制各门店营业成本、人力用工成本费用；
9、有创新意识，参与策划各类门店促销活动及市场推广计划，并跟踪效果；
10、有药店营运工作经验者优先录用。

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